2471th Sec 0586: Difference between revisions

From Thai Codification Codes of 1925
Created page with "=== '''ลักษณะ ๖ จ้างแรงงาน''' === '''← Previous Section''' | '''Next Section →''' ====== '''มาตรา 586''' ====== * ถ้าลูกจ้างเป็นผู้ซึ่งนายจ้างได้จ้างเอามาแต่ต่างถิ่นโดยนายจ้างออกเงินค่าเดินทางให้..."
 
(No difference)

Latest revision as of 07:44, 20 September 2025

← Previous Section | Next Section →

มาตรา 586
  • ถ้าลูกจ้างเป็นผู้ซึ่งนายจ้างได้จ้างเอามาแต่ต่างถิ่นโดยนายจ้างออกเงินค่าเดินทางให้ไซร้ เมื่อการจ้างแรงงานสุดสิ้นลง และถ้ามิได้กำหนดกันไว้เป็นอย่างอื่นในสัญญาแล้ว ท่านว่านายจ้างจำต้องใช้เงินค่าเดินทางขากลับให้ แต่จะต้องเป็นดั่งต่อไปนี้ คือ
  • (๑) สัญญามิได้เลิกหรือระงับเพราะการกระทำหรือความผิดของลูกจ้าง และ
  • (๒) ลูกจ้างกลับไปยังถิ่นที่ได้จ้างเอามาภายในเวลาอันสมควร

Section 586. (Draft in English from Vol.93)

  • If the employee has been brought from elsewhere at the expense of the employer, the employer is bound, when the hire of service comes to an end, unless otherwise provided in the contract, to pay the cost of the return journey, provided that:
  • (1) The contract has not been terminated or extinguished by reason of the act or fault of the employee, an.
  • (2) The employee returns within a reasonable time to the place from which he has been brought.
《Genealogies》
  1. Draft of 1919: Ob.559
  2. Draft of April 1924: 627
  3. Book III of January 1925: 586
《References》

☆ quoted from “INDEX” with supplementary entries in […]

  1. Fr. Code (1804):
  2. Gr. Code (1896): Com.59 - 83 [??]
  3. Swiss Code (1911):
  4. Jp. Code (1896):
  5. English Law :
  6. Miscellaneous: Egypt 403
《Comments》